F88·(中国区)人生就是搏

以F88價值觀行為的踐行與否、業績結果輸出，以及在業績結果輸出過程中展現出的能力與潛質作為人才衡量標準。其中，對公司價值觀的認同與踐行是在F88職業發展的基礎；業績結果輸出是員工取得職業成長的必要條件和分水嶺；能力是員工獲得卓越業績的關鍵成功要素；潛質是人才發展的參考。在人才選拔、培養和激勵上，F88主張「猛將必發於卒伍，宰相必起於州郡」，主張從成功實踐者中培養人才、選拔人才的用人理念，隨公司業務快速發展而湧現的廣闊平台和發展機會，鼓勵關鍵崗位員工進行跨崗位、跨領域的歷練，不斷積累業務能力，優化人與崗位、人與團隊、人與組織的匹配度，以完善公司人才隊伍的結構和水平，保持組織的活力與戰鬥力。